Electronic Resource

Sistem Informasi Manajemen Karyawan Rumah Sakit Umum DR H.Koesnadi Bondowoso Berbasis Web

---

sistem iformasi manajemen karyawan rumah sakit umum dr H.Koesnadi bondowoso berbasis web. Dari hal tersebut permasalahan yang ada dan kita hadapi juga semakin komplek. Rumah Sakit ini dipimpin oleh direktur dan dua wakil direktur dibagian umum dan medis, memiliki karyawan sebanyak 620, terdapat unit rawat inap terdiri dari 8 pavilion dan unit rawat jalan yang terdiri dari 12 poli. Dari hal tersebut pihak RSUB kesulitan dalam pengelolaan data karyawan, dimana setiap karyawan harus memiliki data kinerja pribadi sesuai unit satuan kerja. Selain itu RSU dituntut untuk membuat laporan kinerja dan kedisiplinan kerja kepada Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Bondowoso (BKD) sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku, selain itu RSU masih sangat kesulitan untuk mendapatkan informasi tentang proses absensi dan membedakan karyawan yang mengikuti kegiatan apel, absen IN dan OUT tepat waktu sesuai peraturan yang ada, karena tidak jarang para karyawan tidak disiplin waktu baik dalam memulai dan mengakahiri kerja sehingga RSU sulit memantau dan menilai kedisiplinan kerja. Oleh karena itu penulis merancang sistem untuk pengelolaan data karyawan RSUB dr. H. Koesnadi dengan Sistem Iformasi Manajemen Karyawan Berbasis WEB, sistem ini diharapkan dapat membantu pengelolaan data manajemen karyawan yang efektif, efisien dan akurati.

---

Ketersediaan

13013083

Perpustakaan Universitas Nurul Jadid

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Koleksi Digital

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

13 SUP s 083

Penerbit

PAITON PROBOLINGGO : UNUJA., 2017

Deskripsi Fisik

140 halaman

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

13013083

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

-

Info Detail Spesifik

Sistem Informasi, Manajemen

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar