Electronic Resource
SISTEM INDIKATOR LEMBUR DAN ONCALL KARYAWAN SEBAGAI PENUNJANG KERJA OPTIMAL DI PT PJB UNIT BISNIS JASA O&M PLTU PAITON
Sering terjadi keterlambatan dalam pembuatan laporan indikator lemburan karyawan, Disebabkan proses kerja dengan metode manual masih rentan terhadap kesalahan, dan juga membutuhkan waktu yang lama dalam proses pengolahan datanya.
Penelitian ini menggunakan metode Kualitatif, Subjek penelitiannya adalah karyawan SDM yang memiliki hak atas pengolahan data lembur karyawan. Pengujian sistem menggunakan unit sistem black box dan sistem testing wawancara dan observasi. Teknik pengumpulan data menggunakan wawancara terhadap subjek-subjek terkait dan orbsevasi langsung ke tempat penelitian. Dan metode pengembangan sistem menggunakan waterfall model. Hasil yang didapatkan adalah memudahkan proses penyimpanan dan pengolahan data terkait lembur kerja karyawan. Kesimpulannya Telah dihasilkan sistem indikator dan oncall karyawan sebagai penunjang kerja optimal di PT PJB Unit Bisnis Jasa O&M PLTU Paiton yang bisa mengolah data beserta menganalisa terkait kerja lembur karyawan dengan memanfaatkan sistem berbasis web dan mysql.
12012699 s | HIN 699 s | Perpustakaan Universitas Nurul Jadid | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Koleksi Digital |
Tidak tersedia versi lain