APLIKASI PENENTUAN REWARD DI PT. CATUR KARSA INKRISUBA (CKI) RANDUMERAK PAITON MENGGUNAKAN METODE ANP (ANALYTIC NETWORK PROCESS) | Perpustakaan Universitas Nurul Jadid Paiton-Probolinggo

Electronic Resource

APLIKASI PENENTUAN REWARD DI PT. CATUR KARSA INKRISUBA (CKI) RANDUMERAK PAITON MENGGUNAKAN METODE ANP (ANALYTIC NETWORK PROCESS)

Muzammil - Nama Orang;

Pada saat ini PT. Catur Karsa Inkrisuba (CKI) sudah memiliki sistem aplikasi pemberian Reward atau Bonus Karyawan berbasis Ms. Excel, namun aplikasi tersebut masih kurang mudah digunakan dalam pengolahan data khususnya dalam hal input dan pencarian data Reward Karyawan. Selain itu pelaporan reward masih belum dituliskan secara sistematis karena pencatatan kurang teratur. Oleh kareana dibutuhkan sebuah sistem pendukung keputusan yang dapat digunakan untuk menyelesaikan permasalahan dalam pemberian bonus dengan menggunakan metode ANP (Analytic Network Network). Metode ANP (Analytic Network Process) merupakan pengembangan dari metode AHP (Analytical Hierarchy Process). Metode ANP mampu memperbaiki kelemahan AHP berupa kemampuan mengakomodasi keterkaitan antar kriteria atau alternatif.
Tujuan diadakan penelitian ini adalah Membangun Sebuah Aplikasi Reward pada Karyawan di PT. Catur Karsa Inkrisuba (CKI) Randumerak Paiton dan Mempermudah dalam menentukan reward kepada karyawan dan Manager untuk mengambil keputusan dalam menyetujui reward tersebut.
Sistem ini dikembangkan menggunakan metode pengembangan sistem Waterfall. Pengembangan dengan tahapan-tahapan yang disediakan berguna untuk membangun sistem yang optimal. Menurut (Sommerville, 2001), tahapan metode pengembangan Waterfall terdiri atas analisis, perancangan, implementasi, integrasi dan pengujian, dan penggunaan dan pemeliharaan.
Hasil dari penelitian ini yaitu Dengan adanya perancangan dan desain sistem aplikasi penentuan reward mengunakan metode ANP ini dapat menyediakan informasi yang akurat dan relatif cepat kepada karyawan dalam mendapatkan reward dan Mempermudah petugas dalam penginputan kriteria karyawan untuk mendapatkan reward.

Ketersediaan

11012380 11 MUZ a 380 Perpustakaan Universitas Nurul Jadid Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Koleksi Digital

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 11 MUZ a 380
Penerbit: PAITON PROBOLINGGO : UNUJA., 2015
Deskripsi Fisik: 48 halaman
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: 11012380
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: Reward, ANP, Karyawan di PT. CKI
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Harap masuk untuk melihat lampiran

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar